Gerente Oksana Kuchura
Oksana Kuchura es una de las pocas representantes del bello sexo femenino, en cuyas manos se manejan cientos de millones de dólares de las personas más ricas de toda Rusia.
Fue esta frágil mujer, que no tiene ningún tipo de educación financiera, quien creó la primera family office en Rusia, cuyas actividades permiten a los grandes inversores conservar y aumentar el capital.
La historia de éxito de Oksana es un ejemplo real de cómo la suerte y el trabajo duro pueden elevar a una persona a alturas sin precedentes, que es exactamente lo que le sucedió a una simple chica de Kazajstán.
Oksana Kuchura nació en 1974 en Kazajstán. Según la propia Oksana, en la familia se fomentaba mucho la independencia y el liderazgo, y sus padres siempre apoyaban sus esfuerzos, sin importar lo que emprendiera, pero la obligaban a completarlo todo.
Desde pequeña, desde el pupitre de la escuela, Oksana Kuchura mostró un creciente interés por las lenguas extranjeras, y especialmente por el inglés.
Después de graduarse de la escuela, su amor por los idiomas extranjeros se convirtió en una elección consciente de institución educativa y profesión futura, es decir, Oksana quería convertirse en traductora.
Naturalmente, sus padres, al ver su talento, apoyaron sus aspiraciones. La elección de la institución educativa recayó en una de las universidades más reputadas de Kazajstán, la Universidad Estatal de Idiomas del Mundo, en la que se graduó con éxito en 1999.
Introducción al mundo de las finanzas. Primer trabajo
Oksana Kuchura comenzó su carrera como financiera y gerente cuando aún era estudiante y de la forma más inesperada. Un día estaba tomando café en uno de los cafés y al mismo tiempo leyendo un libro de autor en inglés.
En la mesa de al lado estaba sentado un representante de USAID. Dio la casualidad de que esta empresa buscaba activamente traductores y consultores que pudieran negociar en nombre de la empresa para atraer fondos de inversores a sus fondos de cobertura.
Los jóvenes intercambiaron algunas palabras en inglés, tras lo cual Oksana fue contratada como consultora para atraer capital extranjero. Después de trabajar durante algún tiempo, Oksana se dio cuenta de que sólo quería ocuparse de las finanzas.
Después de trabajar para USAID durante algún tiempo, Oksana Kuchura recibió una oferta de un fondo local kazajo, Global Kazkommerts Securities, donde estuvo estrechamente involucrada en la negociación y ejecución de órdenes para su fondo de cobertura.
Después de trabajar literalmente durante un año, Oksana recibió una oferta de la empresa de corretaje Regent European Securities, donde se le encomendó trabajar con transacciones con muchos grandes fondos de cobertura internacionales.
Vale la pena señalar que la carrera profesional en esta empresa avanzó a pasos agigantados y, a la edad de 23 años, Oksana se convirtió en la principal corredora de la empresa.
Empecemos todo de nuevo. idea propia
En 1999, su marido recibió una excelente oferta de trabajo en Moscú, por lo que Kuchura renunció a su alto puesto en Kazajstán y se mudó a Rusia.
Al principio tuvo que empezar desde abajo y consiguió un trabajo como consultora en Renaissance Capital, donde trabajó prácticamente por unos centavos.
Sin embargo, después de un año sin trabajar, recibe una excelente oferta de la empresa Troika Dialog, donde asumió un puesto de promoción de los productos de la empresa en los mercados ruso y extranjero.
Después de que uno de los ideólogos de la empresa, Florian Fenner, dejara Troika Dialogue por la UFG, se le encargó formar un equipo, al que invitó a Oksana como jefa del departamento de ventas.
Según los recuerdos de la propia Kuchura, comenzó a tener un éxito tangible solo después de un año y medio de trabajo.
Después de tres años de trabajo, Oksana decidió adoptar la experiencia extranjera de empresas familiares y aplicarla en toda Rusia. Sin embargo, la dirección fue muy sensible a su propuesta y simplemente la rechazó.
Sin embargo, Oksana arriesga su participación en la empresa UFG y crea el primer family office en Rusia, UFG Wealth Management.
Fue este paso desesperado el que permitió ganar enormes cantidades de dinero y, dado que en ese momento no existían tales oficinas, muchos oligarcas y representantes de las grandes empresas comenzaron a invertir activamente.
Hoy en día, Oksana gestiona más de 800 millones de dólares y su empresa recibe cada año nuevas licencias, lo que amplía las capacidades comerciales de la empresa e invierte en diferentes áreas de negocio en todos los rincones del mundo.